春风暖边关，岗位送万家。为助力企业复工复产、稳住群众“饭碗”，崇左市深入开展2026年春风行动暨就业援助季专项行动。截至目前，全市共举办线上线下招聘活动260场，提供区内外就业岗位6.6万个次，向重点园区、重点企业送工探岗6900余人，帮助本地重点企业招到员工2500余人。

全市上下联动，精准施策，一系列暖心举措打出就业服务“组合拳，让就业春风吹遍左江两岸，托起群众稳稳的幸福。

一、崇左市：统筹推进谋全局，下好全市就业服务“一盘棋”

统筹谋划，高位推进。崇左市早部署、早行动，率先在全区制定印发《崇左市2026年春暖农民工公共就业服务百日攻坚行动方案》，深入开展摸底排查、系列招聘活动、公共服务体系建设提升、技能培训提质增效等“六大行动”。提升就业服务温度，家门到厂门无缝对接。推行“零工市场+就业服务机构+第一书记”模式，突出“点对点”送工入企服务力度，精准对接供需两端，截至目前，组织“点对点”送工6923人，达成就业意向3261人，送工人数与去年同期增加3000人；组织“大篷车+大喇叭”深入乡镇、村屯开展巡回招聘宣传50期，将上万个就业岗位信息精准送达群众“家门口”。发挥零工市场作用，“赛马比拼”出成效。加强零工市场和家门口就业服务站绩效管理，建立“一周一送”送工入企“赛马比拼”机制，每周组织求职者走进重点园区、重点企业沉浸式选岗，实现“送岗到人”与“送人到岗”双向贯通，开展“赛马比拼”活动以来，全市零工市场共输送求职人员2800余人，达成就业意向1550人。

图1.2026年2月27日在广西凭祥产业园区举办2026年广西“就业暖心·桂在行动”专项服务活动暨区内重点产业园区企业用工服务专项行动现场招聘会

图2.崇左丝飘纸业有限公司人事专员现场为求职人员详细介绍岗位工作内容及任职要求

二、扶绥县：党委政府重视，推行“现场招聘+入企探岗”一体化服务

扶绥县委、县政府领导高度重视，各乡镇党委、政府行动有力，积极组织求职人员参加招聘会和入企探岗求职活动。该县推行“现场招聘+入企探岗”一体化全流程就业服务模式，县人社部门负责统筹组织招聘活动；乡镇党委、政府负责组织发动有意向求职人员到招聘会现场集中选岗；园区管委会协调企业参加招聘会，做好入企探岗介绍，并针对有意向登记人员快速完成面试。活动季，全县共举办大型招聘会+入企探岗6场，213家企业参加招聘会，累计提供岗位5800多个，共吸引1.1万人次入场，其中：送工入企探岗3253人，现场达成初步就业意向2000余人。此外，该县打造“人才夜市”招聘新场景，每月一场夜市招聘，为不同群体就业人员提供求职新场景。

三、崇左市零工市场：“就业大篷车+送工直通车”，服务企业零距离

崇左市零工市场积极落实公共就业服务百日攻坚行动方案，春节前后，积极安排就业服务专员深入街圩、各村屯举办“就业大篷车”招聘会，累计举办25场招聘会，帮助45家企业代招，推送就业岗位1137个次，登记求职人员592人；依托零工市场服务场所桥梁纽带作用，做好企业和求职人员的岗位精准匹配，组织33车次467人次到企业入企探岗，达成就业意向262人，解决29家企业用工难题。